IMSS para Repartidores: Sheinbaum Firma Reforma Histórica

Ciudad de México, México - En un movimiento histórico, la presidenta Claudia Sheinbaum ha firmado una iniciativa de reforma a la Ley Federal del Trabajo, destinada a garantizar los derechos laborales de los repartidores de aplicaciones digitales como Uber, Rappi y Didi. Esta reforma permitirá que más de 658,000 trabajadores puedan inscribirse en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), brindándoles acceso a seguridad social y otros beneficios esenciales.

Contexto de la Reforma

Durante la conferencia matutina, Sheinbaum destacó la importancia de formalizar y dignificar el trabajo de los repartidores, quienes han sido contratados bajo esquemas que evitan las obligaciones establecidas por la ley. La reforma busca regular el trabajo para conductores y repartidores de plataformas digitales, manteniendo la flexibilidad y autonomía características de este modelo de negocio.

Detalles de la Iniciativa

El secretario del Trabajo, Marath Bolaños, explicó que esta iniciativa también incluye un registro de contrato ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, lo que proporcionará mayor claridad en las reglas laborales. Los trabajadores que ganen al menos un salario mínimo, el equivalente a 7,468 pesos al mes, accederán a las prestaciones del IMSS, como protección ante riesgos de trabajo, enfermedades y maternidad.

Impacto y Beneficios

La presidenta Sheinbaum subrayó que esta reforma es una innovación en el ámbito laboral, ya que son pocos los países que garantizan todos los derechos para quienes trabajan en este tipo de servicio. La propuesta será enviada al Congreso de la Unión en los próximos días para su discusión y aprobación. Esta reforma no solo busca mejorar las condiciones laborales de los repartidores, sino también establecer un precedente en la regulación de trabajos en la economía digital.